亀甲通運株式会社

2023年基本方針

「安全と健康を絶対優先」の基本理念のもと、トップと職場管理監督者が
率先して行動を起こし、全員参加で亀甲通運の災害ゼロを目指して邁進する。

• 【スローガン】

  　”死亡・重篤災害を起こさないために　
  決めた安全ルールを
  確実に守り守らせること！”

• 【重点目標】

  「働く全ての従業員の
  労働・交通災害ゼロ」

• 【無災害目標】

  年間総災害・事故件数：２４件以下

• ＜重点実施＞
  1.管理職、安全指導員、推進員による自職場パトロールの実施
• 2.安全環境管理室によるパトロール強化 １）報告書を作成し、是正完了報告提出。
• 3.作業手順書の読み合わせ、ルールの職場教育実施 １）現状の作業手順書リストの作成、不足している作業手順書の洗出し
  ２）不足している作業手順書の制定、10年以上経過した手順書の見直し
  ３）安全作業手順書の読み合わせ・見直し
  ４）ルールの職場教育実施
• 4.女性、高年齢労働者の安全と健康確保 １）作業内容配慮、作業環境改善
  ２）60歳以上を対象とした体力チェック実施
• 5.運輸安全マネジメントシステムの推進 １）運転適性検査、告示 第1366 号教育

2023年運輸安全マネジメント計画取組期間（2023年1月1日～2023年12月31日）

• 1.基本方針

  当社は「輸送の安全確保が最優先である」ことを基本とし、全社員が一丸となり絶えず輸送の安全性向上に努めます。

• 2.重点実施目標

  人身事故　0件

  物損事故　10件（前年比40％減）

• 3.運輸安全重点施策

  ・安全教育の実施

  ・各種研修・講習への積極的参加

  ・情報の共有及び伝達

  ・健康管理の推進

  ・コンプライアンスの遵守

  ・環境問題に対する取組

• 4.安全に関する目標達成状況

  ・2022年目標

  人身事故　0件　⇒　0件発生

  物損事故　7件　⇒　17件発生

• 5.自動車事故報告規則に規定する件数

  ・2022年　0件